Sina Monden, Sporttherapeutin: "Das therapeutische Reiten wollte ich unbedingt lernen, weil es eine effektive Behandlungsmethode ist. Die Zusatzausbildung hat sich gelohnt: Hippotherapie als Qualifikation hat nicht nur mich beruflich weitergebracht, sondern vieler meiner Patientinnen und Patienten neuen Lebensmut geschenkt. Das Sachsen solche individuellen Förderungen möglich macht, finde ich absolut begrüßenswert."
Lebenslanges Lernen gehört zum heutigen Arbeitsleben dazu. Mit Schulbank drücken hat das jedoch weniger zu tun – es ist vielmehr eine Chance.
Eine Chance, die eigene Persönlichkeit und Talente weiter zu entwickeln und dadurch das persönliche Glück in die Hand zu nehmen. Davon profitiert auch Sachsens Wirtschaft. Das Land Sachsen bietet für die berufliche Weiterbildung zahlreiche Fördermöglichkeiten und Unterstützungen an. Die heutige Arbeitswelt unterliegt einem rasanten Wandel. Sie bringt zwar mehr Annehmlichkeiten und Aufstiegschancen mit sich - doch sie wird auch komplexer. Mehr Aufgaben müssen in kürzerer Zeit erledigt werden, die Selbstverantwortung des Einzelnen steigt und mit ihr die persönlichen Anforderungen. Um berufliche Weiterbildung kommt niemand mehr herum. Der Freistaat Sachsen unterstützt Unternehmen, Beschäftigte und Auszubildende mit diversen Förderinstrumenten.
Sachsen bietet aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds und des Freistaates Sachsen für die berufliche Weiterbildung einen „individuellen“ Weiterbildungsscheck. Dieser ist an keine bestimmte arbeitsplatz- oder ausbildungsbezogene Weiterbildung gebunden. Er soll helfen, weitere berufliche Kompetenzen und Qualifikationen zu erlangen.
Mehr Informationen zum Weiterbildungsscheck individuell finden Sie unter www.sab.sachsen.de/weiterbildung-individuell
Der Europäische Sozialfonds und der Freistaat Sachsen unterstützen betriebliche Weiterbildungen – Beschäftigte und Unternehmen profitieren. Besonders wenn es um Mitarbeiterqualifizierungen im Zusammenhang mit der Schaffung neuer Arbeitsplätze, die Erschließung neuer Märkte oder die Fachkräftesicherung im Unternehmen geht.
Mehr Informationen zum Weiterbildungsscheck betrieblich finden Sie unter www.sab.sachsen.de/weiterbildung-betrieblich
Der Freistaat Sachsen und die EU die fördern im Rahmen der Erstausbildung die Weiterbildungen, die nicht in der Ausbildungsordnung oder den Lehrplänen einer Berufsausbildung festgelegt sind. Gleich, wo eine Ausbildung absolviert wird – in Industrie und Handel, Handwerk oder in der Land-, Forst- und Hauswirtschaft – mit einer geförderten Zusatzqualifikation können die Auszubildenden zusätzliche Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben, welche die Notwendigkeiten des Arbeitsmarktes mit den persönlichen Interessen verknüpfen und ihre Chancen auf einen interessanten und qualifizierten Arbeitsplatz erhöhen.
Mehr Informationen zum Programm finden Sie unter www.sab.sachsen.de/zusatzqualifikation
Regiser Anlagenmontagen GmbH"Durch die Förderung des Freistaats Sachsen und der EU können wir unseren Azubis Zusatzqualifikationen anbieten, die nicht nur für unsere tägliche Arbeit wichtig sind, sondern auch für die berufliche Laufbahn unserer Auszubildenden. Die Fördermittel helfen uns enorm, um dieses Level einer weiterführende Ausbildung anbieten zu können."
Mit sogenannten „Aufstiegsfortbildungen“ steigen die Chancen auf ein höheres Gehalt, eine fachliche Karriere und eine Führungsposition deutlich. Typische Aufstiegsfortbildungen sind etwa Meister- und Fachwirtkurse oder Fortbildungen zum Techniker oder Erzieher. Es gibt mehr als 700 weitere gleichwertige und damit mit AFBG förderfähige Fortbildungen. Teilnehmer erhalten einen Zuschuss zu ihren Lehrgangs- und Prüfungsgebühren sowie zu den Kosten für das Meisterstück, ganz unabhängig ihrer Vermögenssituation. Bei Vollzeitmaßnahmen kann man zusätzlich von einem Beitrag zum Lebensunterhalt profitieren.
Wer erfolgreich eine Aufstiegsfortbildung zum Handwerksmeister, Industriemeister oder Fachmeister in Sachsen absolviert hat, der kann sich über einen Bonus von 1.000 Euro freuen. Beantragt wird er bei der IHK, HWK oder einer antragsberechtigten Einrichtung.
Bildnachweis: SMWA/David Pinzer
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